«Ich möchte in einem starken Team selbstständig arbeiten können.»
FÜR PFLEGENDE
Die Belvita-Teams geniessen eine grosse Unabhängigkeit und Flexibilität, wodurch sie gleichzeitig mehr Handlungskompetenzen und Verantwortung erhalten.
Begegnung auf Augenhöhe.
Wir arbeiten in einem kleinen Team gleichwertig miteinander. Das zentrale Büro entlastet die Teams administrativ und bietet ihnen bei Bedarf Hilfestellung.
Wir vertrauen einander.
Ein respektvoller, wertschätzender Umgang innerhalb des Teams und gegenüber den Kunden liegt uns von Belvita sehr am Herzen.
Wir unterstützen uns
gegenseitig.
Im Team fördern, motivieren und helfen wir uns gegenseitig. Dies ist Voraussetzung dafür, dass wir die gemeinsam gesteckten Ziele erfolgreich erreichen.
Regelmässige interne und externe Weiterbildungen helfen uns laufend unsere Standards zu überdenken und zu verbessern.
Zeit und Energie für die Menschen.
Das Team ist in der Nachbarschaft und regional mit den anderen Leistungsanbietern gut vernetzt und arbeitet eng mit dem Umfeld der Kunden zusammen.
Bestimme selbst, wie du arbeitest.
Belvita orientiert sich am Erfolgsmodell «Buurtzorg» aus Holland und wendet das Konzept in helvetisierter Form an. Für die Belvita-Teams, die schweizweit im Aufbau sind, suchen wir interessierte Pflegefachpersonen, die selbst bestimmen möchten, wie und wann sie arbeiten.